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崗位職責：1、代表公司參與酒店的經營管理，督促和協助酒店按既定的經營計劃和預算開展經營業務、貫徹公司的各項指標，保障酒店良好、安全的經營環境；2、履行業主的各項權利，與管理公司形成良好的配合，保障酒店的正常運營；3、協助公司對管理公司的年度經營計劃進行審核，并監督執行過程；4、協助管理公司處理外部事宜，為酒店創造良好的經營環境；5、深入酒店各項經營管理，完成經營過程中業主的各項審批工作，開源節流，避免酒店管理方的工作漏洞；6、維護好酒店資產，加強酒店資產管理，確保酒店資產的完整性；7、了解當地酒店的發展狀況及競爭酒店動態，反饋給公司或酒店管理方研究，確保酒店正確的經營方向；8、及時傳達公司的相關決定及以上報管理方需要公司決策事宜；任職資格：1、本科學歷；2、酒店管理、旅游管理等相關專業，3年上海國際品牌酒店部門經理以上崗位工作經驗；3、良好的溝通協調能力、判斷決策能力、商務談判能力、公關和危機管理能力；4、熟悉和酒店經營相關的法律、法規和政策；5、具備良好的職業操守和敬業精神。 關鍵字：酒店管理酒店經營商務談判經營計劃合同談判酒店籌備