職位描述
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工作職責:
1. 負責針對公司產品的相關售后服務標準流程制定和執行;
2. 負責與廠商溝通協調已售產品的客戶問題并及時的解決,提高客戶滿意度;
3. 負責與公司全部網點保持良好溝通對售后問題進行收集并建立售后問題分析模型,抓住共性問題形成解決方案;
4. 負責售后團隊績效考核管理,督導售后部人員的日常工作,售后團隊人員的服務流程培訓工作。
任職要求
1. 本科以上學歷, 40歲以內,具備3年以上零售行業售后服務同崗位管理經驗;
2. 有經驗有能力帶隊伍、團隊合作及服務意識強,具備良好的溝通應變能力,有較強的分析及處理問題能力。
工作地址:成都市
年收入15萬左右,具體薪資面談。
工作地點
地址:成都青羊區宏達國際廣場14樓7-11號
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
成都益爾聽力技術有限公司
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醫療設備·器械
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私營·民營企業
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眉山市耳鼻喉??漆t院
應屆畢業生
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