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職位描述
1、負責鞋服品類研究團隊的日常運營、人員管理、流程優化升級、業務項目牽頭等工作；
2、理解業務邏輯，根據業務目標設分解，圍繞團隊工作目標制定策略和計劃， 做好過程監控并對結果進行評估，并推動團隊目標達成；
3、通過監控和分析關鍵業務數據、異常情況等及時發現問題、復盤分析并提出解決方案， 落地監控執行效果，結果導向；
4、培養識別基于業務發展需要的優秀人才，搭建合理人員梯隊；
5、為團隊成員提供培訓，指導，和發展機會， 構建高效高執行力團隊，不斷提升團隊能力
任職要求：
1、本科及以上學歷，至少有20人的規模團隊管理經驗；
2、具備敏捷業務思維，良好的數據分析和項目統籌能力；
3、優秀的跨部門溝通協作能力，強學習力和執行力，善于規劃和總結，敢于創新嘗試；
4、5年以上零售或電商行業工作經驗， 3年以上團隊管理經驗