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職責描述： 1、協助制定公司年度發展戰略，營銷策略和銷售目標，負責各銷售事業部的管理工作； 2、負責完成年度銷售任務和回款任務，實現公司年度決策和戰略，對公司整體銷售績效的完成提供保障，并為公司中長期目標的達成奠定堅實基礎； 3、負責根據內外環境的變化，適時制定銷售管理制度，設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃等，分解落實到各區域、各銷售人員，加強目標管理和時間管理，提高團隊整體績效，協助各團隊、各員工完成年度銷售任務； 4、建立和管理銷售隊伍，規范銷售流程，組織定期召開銷售會議，加強過程督導，提高風險控制能力，及時指導銷售團隊工作，協助完成銷售目標；及時催收帳款； 5、根據制定客戶等級及建立客戶管理體系，建立賬額，保障應收賬款回收及時；負責銷售工作中發生的各種費用、票據的審核工作，協助財務部和公司高層合理做好內部控制； 6、負責公司產品宣傳工作，拓展市場，開拓渠道，發展建立新客戶新營銷模式； 7、負責開發和維護公司重點客戶，建立完善客戶體系，提高客戶滿意度，提升公司市場占有率和競爭力； 8、負責提交年度銷售報告，分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用，測算盈虧情況、團隊建設等，為新市場新模式的建立提供數據支持； 9、負責營銷中心培訓工作，倡導建立學習型團隊，定期組織培訓學習，加強經驗分享，提高專業能力，提升團隊員工整體素養； 10、完成領導交付的其它工作任務。 任職要求： 1.人品正直，身體健康，喜歡銷售，適合出差。具備抗壓能力強和優秀的溝通協作能力。 2.大專以上學歷，高分子或化學相關專業優先，其他專業也可以綜合考慮； 3.有較強的市場及營銷感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力； 4. 具有較強團隊組織管理能力，能熟練運用各種激勵策略引導團隊，能獨立組建團隊； 5、 具備市場營銷、經濟學、經濟法、公共關系、商務談判、心理學、管理學、財務等方面的知識優先； 6、 受過戰略管理、戰略市場營銷、變革管理、管理能力開發、財務管理等方面的培訓；