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工作職責:
1、依據整車平臺戰略，持續優化在研、在產車型平臺，確保部件三化，及新產品設計快速推進；
2、負責車型平臺調研工作及競品分析工作，引進行業優秀設計，開展新材料、新工藝、新技術的引入與應用；
3、統籌各車型平臺結構改善、成本優化，新車型量產前各階段的開發與問題改進；
4、負責熱管理各系統供應商協調、確認零部件型號、基本性能及試驗驗證規范；
5、負責與其它系統確認熱管理系統的各項性能與參數；
6、新技術研究及標準制定、人員培養：根據業務需要，對本專業新技術、標準等及時更新，對員工提供培訓；
7、其他工作：根據部門分工，完成部門相關分管工作。
任職資格:
1、教育背景：畢業于211/985學校優先，本科或碩士學歷；
2、工作經驗：碩士畢業后工作滿6年以上；本科畢業后工作滿10年以上；
3、熟悉整車開發流程，有汽車、機械行業工作經驗；
4、具備優秀的專業技術能力，對熱管理開發中出現的技術問題有較強的分析判斷能力，學習能力強，有較好的溝通協調能力；
5、具有熱管理正向項目開發的完整經驗；