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崗位職責：
1. 根據公司的戰(zhàn)略目標、經營目標、經營計劃，組織各部門完成經營預算的編制，并完成財務預算的編制及合并
2. 定期根據內外部的市場趨勢、戰(zhàn)略目標、業(yè)務計劃等信息對事業(yè)群的經營情況進行滾動預測，基于滾動預測的情況提出總體經營規(guī)劃建議
3. 遵循權責發(fā)生制原則，按月完成預估、預提折扣及成本費用，使財務報表更真實的反映企業(yè)財務狀況
4. 出具經營報表，參與有關系統優(yōu)化項目，建立規(guī)則及完成數據校驗核對
5. 定期完成經營分析，并輸出匯報內容

任職要求：
1. 本科及以上學歷，3年及以上總賬經驗（合并經驗），CPA、ACCA優(yōu)先；
2. 能夠在過程中發(fā)現問題，并提出解決方案，推動方案落地實施；熟悉財務分析指標，能按要求開展相關分析工作，提出解決方案；能結合流程與財務系統，出具成熟的數字化解決方案，實現質量和效率雙高；
3. 較好的業(yè)務溝通能力，專業(yè)協調能力，決策影響能力，業(yè)務貢獻，解決問題的能力，關注到客戶的需求、實現需求、預見需求的能力；
4. 注重團隊協作，樂于分享，為人正直，能堅持原則，不損害公司利益，主動進取，適應能力強，抗壓能力強，能快速適應高節(jié)奏工作。