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1. 全面負責體驗中心運營工作
- 根據公司下達的任務和目標，制定詳細的銷售計劃，并有效推進以確保完成門店區域的銷售任務。
- 監控和評估銷售進度，及時調整策略以達成業績目標。
- 確保體驗中心的運營活動與公司整體戰略保持一致。
2. 負責中心輻射區域內渠道的開發和維護
- 開發新的銷售渠道和合作伙伴，擴大市場覆蓋范圍。
- 維護現有渠道關系，確保長期穩定的合作。
- 分析市場趨勢，探索潛在的商業機會。
3. 全面負責體驗中心區域客戶管理
- 提供優質的客戶接待服務，確保客戶滿意度。
- 建立和維護良好的客戶關系，通過定期回訪和跟進，增強客戶忠誠度。
- 監督并確保提供高質量的售后服務，解決客戶問題和投訴。
- 收集客戶反饋，持續改進服務質量。
4. 全面負責體驗中心團隊管理
- 合理分配工作任務，確保團隊成員的工作負荷均衡。
- 公平公正地審核和分配團隊成員的績效，激勵優秀員工。
- 提供職業發展指導和支持，促進團隊成員成長。
5. 全面負責團隊成員專業技能管理
- 組織驗配技能和銷售技巧的培訓，提升團隊的專業水平。
- 監督和指導團隊成員的工作表現，確保服務質量。
- 鼓勵團隊創新和分享最佳實踐。
6. 全面負責體驗中心與公司各部門協調溝通工作
- 確保體驗中心與公司其他部門之間的信息流通和協作順暢。
- 代表體驗中心參與跨部門的會議和項目，確保共同目標的實現。
- 解決跨部門合作中出現的問題，優化工作流程。
7. 全面負責門店財務管理及對賬
- 審核財務報告和報表，確保數據的準確性。
- 管理和控制預算，確保效益最大化。
- 與公司倉儲物流部和財務部每月對賬、確保賬貨相符。
- 識別財務風險，提出改進措施。
8. 全面負責落實執行公司各項規章制度及政策辦法
- 確保所有團隊成員了解并遵守公司的規章制度和政策。
- 監督執行過程，及時調整以符合公司的最新要求。
- 作為公司文化的傳播者，樹立正面榜樣。
1. 教育背景：本科及以上學歷。醫學、藥學、市場營銷、管理類相關專業優先。
2. 專業技能：熟悉助聽器產品，具備驗配技能，持有四級或三級助聽器驗配師技能證書優先。
3. 工作經驗：至少兩年經營銷售經驗，有經營管理和銷售經驗者優先。
4. 領導能力：具備團隊領導能力，能整合資源，帶領團隊完成任務。
5. 個人素質：服務意識強，執行力、溝通能力和營銷能力出色。
6. 學習能力：親和力強，善于學習，勤于思考，追求進步。
7. 技術技能：熟練使用辦公軟件。
8. 健康狀況和個人品質：身體健康，品行優良，誠信可靠。
9. 年齡和性別：40歲以內，男女不限。
工作地點：成都（溫江、華陽）。
10.薪資待遇和福利。具體包括：
1. 月薪：8,000至15,000元，根據個人能力和經驗而定。
2. 年收入：大約20萬左右，包括基本工資、績效獎金和其他補貼。
3. 福利：
- 五險一金：提供社會保險和住房公積金。
- 績效獎金：根據工作表現發放額外獎勵。
- 節假日福利：在國家法定節假日提供特別福利。
- 生日福利：員工生日時提供禮物或慶祝活動。
- 團建旅游：定期組織團隊建設活動和旅游。
- 帶薪年假：享受國家規定的帶薪年假。
- 體檢：定期為員工安排健康體檢。
- 年終紅包：年底根據公司業績和個人表現發放紅包。
4. 詳情面談：具體的薪酬和福利細節將在面試過程中進一步討論。