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工作職責

1.驅動銷售目標達成：通過客戶服務、產品知識講解和推廣，配合高效落實銷售政策和業務流程，最大程度提升銷售成績，達成銷售目標；

2.用戶體驗提升：建立良好的用戶關系，通過不斷提升產品體驗與服務體驗，不斷創造優質的用戶口碑和品牌與產品推介者；

3.業務拓展：根據不同區域、城市的市場情況，有針對性地開展相關活動或合作，增加品牌曝光率，開拓更多潛在客戶和產品愛好者；

4.異議解決：在客戶對于產品或服務抱有疑慮時，能夠有效地針對其困惑的問題提出創新性或可行性方案，尤其在財務，技術，充電，實用性，生活方式等方面；

5.團隊管理：負責團隊日常管理工作，包括但不限于：激發團隊熱情、零售中心員工考勤及業務安排、產品知識培訓、銷售工具及政策培訓、績效考核等；

6.跨部門合作：配合公司各部門，協助品牌、市場等相關計劃在零售中心的落地執行，與外部客戶、外部人員，保持清晰、準確、職業、禮貌的溝通, 和內部同事保持良好的溝通和團隊協作；

7.其他職責：根據業務發展需要，完成銷售中心下發的其他工作。

職位要求

1.本科學歷，1年以上直營零售相關工作經驗，具備銷售業務管理經驗；

2.高度認可并堅決維護企業與品牌文化，踐行企業價值觀，具備良好的自我管理能力及自我學習能力；

3.自我驅動，能夠快速熟悉新的業務領域，同時具備出色的時間管理能力，高度關注細節；

4.能夠按照優先級高低同時管理多個項目，具備創造性思維，主動排除困難，驅動團隊按時達成業務目標；

5.持有有效中國駕照（C1及以上），2年以上實際駕齡，無不良行駛記錄。