職位描述
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崗位責職:
1. **行政管理:**- 負責辦公室的日常運營管理,確保辦公環境整潔、有序。
- 管理辦公設備、物資采購及維護,確保資源合理使用。
- 協調各部門之間的溝通與協作,確保信息流暢。
2. **績效考核管理:**
- 制定并實施員工績效考核制度,確保考核過程公平、透明。
- 定期評估員工工作表現,提供反饋和改進建議。
- 根據考核結果,協助制定員工激勵和發展計劃。
3. **招聘與培訓管理:**
- 負責招聘流程,包括職位發布、簡歷篩選、面試安排及錄用決策。
- 制定并實施員工的入職培訓、日常培訓等,確保新員工快速融入團隊。
- 組織并實施員工技能提升培訓,提升團隊整體素質。
4. **攻關與協調:**
- 處理公司各部門間的相關事務,協調資源解決問題。
- 與外部合作伙伴、供應商及政府部門保持良好的溝通與關系。
- 參與公司重大項目的策劃與執行,提供行政支持。
任職要求:
1. **教育背景:**
- 本科及以上學歷,行政管理、人力資源管理、工商管理等相關專業優先。
2. **工作經驗:**
- 至少3年以上相關工作經驗,有團隊管理經驗者優先。
- 熟悉行政管理、績效考核、招聘及培訓流程。
3. **技能要求:**
- 出色的溝通與協調能力,能夠有效處理多方關系。
- 較強的組織與計劃能力,能夠同時處理多項任務。
- 熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等)及人力資源管理軟件。
4. **個人素質:**
- 責任心強,工作細致,具備較強的抗壓能力。
- 具備良好的職業道德和團隊合作精神。
工作地點
地址:寧波海曙區中興商貿大廈-東門勝利東路39號中興商貿大廈二樓辦公室
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
寧波
應屆畢業生
學歷不限
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