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-.任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，年齡在23---50周歲;

2、-年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)老師、醫(yī)生、金融、律師、醫(yī)藥管理者或 曾在企業(yè)任職銷(xiāo)售管理有經(jīng)驗(yàn)有客戶(hù)資源優(yōu)先。

3、具有較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力及親和力，并具有自我時(shí)間管理能力;

4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及分析判斷能力;

5、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;

6、具有良好的責(zé)任心、有一-定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 。

7、能者多得，上不封頂。

二、 崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)老客戶(hù)維護(hù)及二次開(kāi)發(fā)，提供老客戶(hù)名單;

2、負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作;

3，協(xié)助分析客戶(hù)的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況，做好家庭資產(chǎn)配置規(guī)劃;

4、為客戶(hù)提供信息咨詢(xún)、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù)。

5、輔導(dǎo)新人的銷(xiāo)售、培訓(xùn)及管理工作;

三、職業(yè)規(guī)劃

1、公司關(guān)注員工的發(fā)展，為每個(gè)層級(jí)的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:

2、透明、公正、公開(kāi)的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃得更加清晰。

3、組織發(fā)展線(xiàn):業(yè)務(wù)經(jīng)理一-組經(jīng)理一 處經(jīng)理一 總 監(jiān)

業(yè)務(wù)發(fā)展線(xiàn):業(yè)務(wù)經(jīng)理一高 級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理

四、薪資待遇:

1、薪資結(jié)構(gòu):底薪(1200-12000) 提成(高) 津貼 福利(月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利) 方案獎(jiǎng)勵(lì)，普通業(yè)務(wù)經(jīng)理平均月薪6500-15000，部門(mén)工資平均在0000以上。

2、公司提供:商業(yè)險(xiǎn) 周末雙休 績(jī)效獎(jiǎng)金 彈性工作 員工旅游 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 月度獎(jiǎng)勵(lì) 季度旅游 保險(xiǎn)福利(國(guó)家法定日休息)。

3、每月公司還有額外激勵(lì)方案(以現(xiàn)金發(fā)放) ;

4、每個(gè)季度公司組織去國(guó)內(nèi)外旅游;

5、公司提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)，各級(jí)培訓(xùn)，終身免費(fèi)培訓(xùn)。

上班地址:杭州市江干區(qū)城星路59號(hào)東杭大廈(錢(qián)江新城)

職位福利：周末雙休、不加班、每年多次調(diào)薪、大牛帶隊(duì)、無(wú)試用期、六險(xiǎn)、節(jié)日福利、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑