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任職要求：
1.基礎(chǔ)門(mén)檻
本科及以上學(xué)歷，機(jī)電、暖通、電力或物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)背景；
8 年以上商業(yè)綜合體 / 大型園區(qū)同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，或 20 萬(wàn)㎡以上互聯(lián)網(wǎng)職場(chǎng)項(xiàng)目工程管理經(jīng)驗(yàn) 5 年以上；
需具備 30 人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉團(tuán)隊(duì)搭建、考核及日常管理流程。
2. 核心能力（崗位關(guān)鍵要求）
精通機(jī)電、暖通、給排水、樓宇建筑、EHS 等專業(yè)知識(shí)，能獨(dú)立閱讀及審核相關(guān)工程圖紙；
具備物業(yè)前介、接管查驗(yàn)、竣工驗(yàn)收全流程實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
熟練掌握 Office 辦公軟件及 CAD 常用功能，能獨(dú)立編寫(xiě) SOP、成本分析報(bào)告等專業(yè)文檔；
有明確的節(jié)能降耗、設(shè)備改造項(xiàng)目落地案例。
3. 綜合素質(zhì)（軟性要求）
具備強(qiáng)項(xiàng)目統(tǒng)籌能力：能同時(shí)推進(jìn)多專業(yè)系統(tǒng)（如機(jī)電 暖通）的驗(yàn)收、運(yùn)維及改造項(xiàng)目；
邏輯清晰，抗壓性強(qiáng)：能應(yīng)對(duì)工程突發(fā)問(wèn)題（如設(shè)備故障、驗(yàn)收延誤）并快速協(xié)調(diào)解決；
溝通能力：有跨部門(mén)協(xié)作能力。
4. 加分項(xiàng)（非必需但優(yōu)先）
持有相關(guān)專業(yè)注冊(cè)工程師等相關(guān)證書(shū)；
有知名商業(yè)綜合體或頭部互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)（如阿里、騰訊、華為）園區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)；
主導(dǎo)過(guò) 30 人以上團(tuán)隊(duì)搭建。