寧夏德泓建設發展集團有限責任公司是經縣委、縣政府批準,于2021年3月成立的“管委會+公司”運行機制的國有獨資公司,注冊資本10000萬元。公司承擔園區“國有經濟融資平臺、國有投資發展平臺、國有資產管理平臺和國有資本運作平臺”四大平臺的職責和功能。下轄寧夏德泓崇耀經營管理有限責任公司、寧夏德泓金海經營管理有限責任公司、寧夏德泓一般工業固體廢物處置有限責任公司、寧夏德泓太西經營管理有限責任公司、寧夏德泓紅崖子園污水處理有限責任公司、寧夏德泓燃氣發展有限責任公司6家全資子公司。主要從事工業園區污水處理、中水回運,燃氣經營,蒸汽運維、投融資、物業服務,一般工業固廢處置、園區基礎設施配套運維等業務。現因德泓燃氣公司業務已具備運營,為確保天然氣業務順利投入使用,更好的為園區企業服務,面向社會公開招聘工作人員。
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。
二、招聘范圍
具有中華人民共和國國籍人員。
三、招聘條件
(一)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導;
(二)遵紀守法、品行端正,具有良好職業道德,能夠履行國有企業工作人員職責;
(三)具有適應崗位要求的身體條件,符合聘用標準;
(四)具備擬報考崗位所需的文化程度、專業技能以及法律、法規規定的其他條件;
(五)無不良信譽記錄、無違法犯罪記錄等;
受黨紀、政紀處分影響期未滿或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員,不得報名應聘。應聘人員不得報考有需回避關系的招聘崗位。
四、招聘崗位
本次擬招聘工作人員23名,具體招聘崗位和資格條件見下表。
序號 | 崗位 | 人數 | 學歷 | 學位 | 所需專業 | 年齡 | 資格條件 | 備注 |
1 | 人力 資源 專員 | 1 | 本科及 以上 | 學士及以上 | 人力資源?? ?管理 | 35周歲及以下(1988年7月20日以后出生) | ①具有人力資源管理師四級及以上資格證書; ②具有大中型企業人力資源工作經驗者優先考慮。 | 集團 |
2 | 文化專 員 | 1 | 本科及 以上 | 學士及以上 | 音樂學、音樂表演、舞蹈學、舞蹈編導、表演、導演、播音與主持藝術、廣播電視編導 | 35周歲及以下(1988年7月20日以后出生) | ①具有2年及以上文藝活動策劃、主持等相關工作經驗; ②具有從事大型活動主持、策劃工作經驗(需提供參與相關活動證明)。 | |
3 | 投融資專員 | 1 | 本科及以上 | 學士及以上 | 金融投資學、金融學、國際金融學、金融工程、經濟與金融 | 35周歲及以下(1988年7月20日以后出生) | ①有2年及以上投融資相關工作經驗優先考慮。 | |
4 | 文秘 | 4 | 本科及以上 | 學士及以上 | 中國語言文學類、漢語言與文秘類 | 35周歲及以下(1988年7月20日以后出生) | ①具有文秘工作2年及以上經驗者優先考慮。 | 集團1人 燃氣公司2人 崇耀公司1人 |
5 | 財務 | 3 | 本科及以上 | 學士及以上 | 會計與審計類、會計碩士、會計與金融碩士、審計碩士 | 35周歲及以下(1988年7月*日以后出生) | ①具備會計初級及以上資格證書; ②有財務相關工作經驗優先考慮。 ③具有中級會計職稱不限學位。 | 集團1人 燃氣公司2人 |
6 | 儲備站運行 工 | 6 | 大專及以上 | 不限 | 不限 | 35周歲及以下(1988年*月20日以后出生) | ①具備燃氣從業人員資格證(開展燃氣輸配場站工); ②同時具備特種設備操作證壓力容器作業(快開門式壓力容器操作r1)或者(快開門式壓力容器操作r2)優先考慮。 | 德泓燃氣??公 司 |
7 | 安監部安全 員 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 不限 | 35周歲及以下(1988年7月20日以后出生 | ①具備燃氣從業人員資格證(安全生產管理人員); ②同時具備特種設備操作證優先考慮。 | |
8 | 管線巡檢工 | 3 | 大專及以上 | 不限 | 不限 | 35周歲及以下(1988年7月20日以后出生) | ①具備燃氣從業人員資格證(燃氣管網工、燃氣用戶檢修工); ②同時具備特種設備操作證壓力容器作業(快開門式壓力容器操作r1)優先考慮。 | |
9 | 計 劃營銷部業務 員 | 3 | 本科及以上 | 學士及以上 | 計算機科學與技術類 | 35周歲及以下(1988年7月20日以后出生) | ①具有計算機三級及以上等級證書; ②具有計算機四級等級證書優先考慮。 |
五、報名時間及方式
招聘公告在平羅縣人民政府網發布,報名時間不少于7個日歷天數。
(一)報名時間
郵件報名時間為2023年7月20日--2023年7月26日下午18:30。
(二)報名方式
1.采取網上報名的方式進行。請應聘者登錄網站http://www.pingluo.gov.cn/(平羅縣人民政府網),點擊下載《應聘登記表》,并粘貼本人近期正面免冠1寸彩照,并將身份證、戶口簿、學歷證、學位證、學信網學籍在線驗證報告、職(執)業資格證、與工作經歷相關的養老保險臺賬(個人權益記錄單)、業績證明等掃描件或原件以附件形式發送至plxdhjt@163.com,郵件主題“姓名+崗位+電話”。(不符合報名條件的將以郵件、短信或者電話方式告知)。
2.資格初審:應聘者本人于2023年7月27日--2023年7月28日上午8:30-12:00,下午14:30-18:30,攜帶所有相關證件原件與復印件、應聘登記表、應聘承諾書及兩張近期彩色免冠一寸照片到寧夏德泓集團人力資源部現場審核。寧夏德泓集團地址:寧夏平羅縣新盈建材市場綜合樓山水大道591號四樓,原紅星美凱龍對面。
3.資格復審:筆試結束后,擬進入面試人員需進行資格復審。應聘人員參加資格復審須提交以下資料:畢業證、學位證、身份證、戶口簿、職(執)業資格證、獲獎證書和原工作單位繳納社保臺賬(證明同崗位工作經驗)等崗位要求的相關證明材料原件及復印件各一份。如因資格審查不合格等其他原因被取消面試資格,該招聘崗位從筆試成績高分到低分依次替補進入面試人員。
六、招聘程序
(一)筆試。應聘人員按照審核合格后的名單參加筆試,筆試滿分為100分,筆試開考比例(崗位報考人數與招聘人數之比)一般為3:1;儲備站運行工、安監部安全員、管線巡檢工達不到3:1比例的,根據報考人數,由招聘領導小組研究決定是否核減招考人數、降低開考比例或者免筆試,直接進入面試;筆試試卷委托第三方專業考試機構負責。筆試成績根據考試分值由高到低依次排名,筆試時間、地點另行通知。
(二)面試。面試重點測評應聘人員與崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能等方面內容。根據應聘人員筆試成績從高到低的順序,文秘、財務、人力資源專員、投融資專員、文化專員、計劃營銷部業務員崗位按照面試人數與崗位招聘人數3:1的比例從高分到低分確定各崗位面試人員;儲備站運行工、安監部安全員、管線巡檢工按面試人數與崗位招聘人數3:1的比例從高分到低分確定面試人員,如無法滿足面試比例,根據報考人數,由招聘領導小組研究決定是否免筆試,直接進入面試;面試滿分為100分。
(三)資歷量化。重點考察應聘者工作榮譽、學歷、資歷、職(執)業資格證等條件。考察滿分為100分。
(四)綜合成績。
1.文秘、財務、人力資源專員、投融資專員、文化專員、計劃營銷部業務員崗位:綜合成績=筆試成績×45%+面試成績×50%+資歷量化成績×5%。
2.儲備站運行工、安監部安全員、管線巡檢工(達到筆試開考比例):綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×50%+資歷量化成績×10%;
3.儲備站運行工、安監部安全員、管線巡檢工(達不到筆試開考比例及面試比例):綜合成績=面試成績×90%+資歷量化成績×10%。
(五)體檢。擬聘用人員確定后,通知應聘者本人到指定的醫院進行體檢,體檢須在縣級以上綜合公立醫院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢費用依據醫院收費標準,由應聘人員自行承擔。
(六)政審考察
1.綜合成績從高往低排序,按照考察人員與招聘崗位人數1:1比例確定考察人員名單。綜合成績出現并列時,按照筆試成績從高到低順序確定考察人員;筆試成績也相同的按照面試成績從高到低順序確定考察人員;成績完全相同的組織加試。
2.考察工作按照德才兼備、以德為先的用人標準,重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、一貫表現、遵紀守法以及是否需要回避等方面的情況,并對應聘者的應聘資格進行復審。
3.考察中發現應聘者存在本公告中所列不得應聘相關情形的,不具備招聘崗位所需資格條件的,以及其他不宜進入國企單位工作情形的,經招聘工作領導小組研究確定后,取消應聘資格。
(七)公示及聘用。錄取成績根據綜合成績從高分到低分依次排名確定。
1.根據考試、體檢、考察結果,由招聘工作領導小組研究確定擬聘用人員名單,在平羅縣人民政府網站上公示5個工作日。
2.對反映有影響聘用的問題經查證屬實的,不予聘用;對反映涉嫌違規違紀的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20個工作日內)不報到的,取消聘用資格。
3.被聘用人員須服從調劑,否則不予聘用。
七、關于崗位遞補
(一)遞補情形
1.在資格復審階段,經復審不符合資格條件或自愿放棄的取消應聘資格,出現的空缺名額從報考同一崗位的應聘者中由高分到低分依次遞補。
2.在體檢、考察、公示及聘用階段因應聘者自愿放棄或因體檢、考察不合格出現的空缺崗位,從報考同一崗位應聘者中,根據考試總成績按規定依次遞補。
3.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件,核實后取消應聘資格,出現的空缺崗位,從報考同一崗位應聘者中,根據考試總成績按規定依次遞補。
(二)不遞補情形
資格復審合格的面試人員名單公示公告發布后至面試結束,出現的空缺面試人員名額不再遞補。
八、待遇
一經聘用執行3個月的試用期。試用期間,發放試用期工資。試用結束后,經德泓集團考評,符合轉正條件的,予以轉正。薪酬待遇按照被調劑后的公司薪酬方案執行,并交納“五險一金”。
九、相關要求
1.每位應聘人員僅限報一個崗位。報名信息須真實、準確。應聘人員對提交信息的真實性負責,凡弄虛作假或偽造有關證件、材料,隱瞞信息、填報虛假信息的,一經發現,取消其應試資格。已聘用的,取消聘用資格;已簽訂《勞動合同》的,解除勞動關系。
2.應聘人員按照報名方式將招聘登記表發送到指定郵箱后,無特殊情況,無需重復發送郵件。同時,請關注郵箱的回復郵件信息。我公司對應聘人員的材料嚴格保密。未被聘用人員有權取回本人提交聘用資料。
3.應聘者需保證提交的聯系方式(電子郵箱、手機、固定電話等)正確無誤,并保持通訊暢通。
4.本次招聘不指定應聘輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦應聘輔導班。請廣大應聘者提高警惕,謹防上當受騙。
5.凡涉及本次公開招聘工作的重大事項或本公告未盡事宜,由寧夏德泓集團招聘領導小組研究決定。
聯系咨詢電話:0952-3818708
附件:1.寧夏德泓建設發展集團有限責任公司應聘登記表
2.寧夏德泓建設發展集團有限責任公司應聘承諾書
3.2023年事業單位招聘專業參考目錄
寧夏德泓建設發展集團有限責任公司
2023年7月20日
附件下載:附件1:寧夏德泓建設發展集團有限責任公司應聘登記表.docx
附件下載:附件2:寧夏德泓建設發展集團有限責任公司應聘承諾書.docx
附件下載:附件3:2023年事業單位招聘專業參考目錄.xls