一、招聘崗位
(一)人資總監(1人)
薪資范圍：30-40w/年
工作地點：西安，寧夏銀川、鹽池
崗位要求：
1.本科或碩士及以上學歷，人力資源管理、工商管理相關專業，年齡50歲以下，有企業一級人力資源管理師或有PMP資格證書者優先;
2.10年以上人力資源管理工作經驗，至少5年以上石油開采或相關行業中高層人力資源管理崗位經驗;
3.精通人力資源管理各模塊體系建設及運作，熟悉數據分析工具，具備AI、大數據在人力資源領域的實踐經驗;
4.具有較強的分析和解決問題的能力，能夠快速準確地處理人力資源管理中的各種復雜問題，提升企業人效;
5.具備戰略規劃能力，能根據企業戰略制定人力資源戰略和規劃，具備出色的領導能力、組織協調能力和團隊建設能力;
6.具有較強的學習能力和創新意識、抗壓能力，熟悉勞動法及數字大模型應用，能夠不斷適應企業發展和行業變化的需求。
(二)技術實習生(3人)
薪資范圍：4000-5000K/月
工作地點：鹽池大水坑、萌城周邊
崗位要求：
1.石油工程、油氣開采專業大專及以上學歷25、26屆石油院校學生;
2.專業課無掛科、補考記錄，西北籍、農村籍戶籍優先。
培養計劃：
培養共分為六個階段進行，每個培養階段均會指定階段性講師根據階段性培養目標設定學習內容，完成對實習生的傳幫帶培養。每個階段的學習時間根據學習內容劃分為 5 到 90 天不等的時長，在規定時間內，實習生要完成階段性的學習任務并爭取達到各階段所設定的培養目標。滿一年后考核合格的，根據自身成長，向井區站長/井區技術員-副井區長-井區長-生產主任培養。
(三)安全員(1人)
薪資范圍：5500-7000元/月(另，注安證書補貼3000元/月)
工作地點：寧夏鹽池(萌城收費站附近)
核心職責：
1.各項安全資料及臺賬的建立、維護;
2.組織公司安全教育學習、培訓，新員工入三級安全教育工作。
3.負責應急器材的管理工作及公司人員證件管理工作。
4.進行生產現場的隱患排查工作，督促整改、驗收并上報。
5.及時完成領導安排的其他工作。
崗位要求：
1.安全工程及相關專業，本科及以上學歷，有3年以上安全生產管理工作經驗，有安全管理相關資格證書者優先考慮。
2.熟悉安全生產法律法規，安全生產技術、國家標準、?；蚴吞烊粴庑袠I標準。
3.性格開朗，善于溝通，積極上進，具有較強的寫作能力。
4.具備計算機操作能力，熟練使用辦公軟件和PPT編輯，會CAD制圖優先考慮。
5.有C1駕照，能熟練駕駛。
(四)人資管理員(1人)
薪資范圍：4500-4800元/月
工作地點：寧夏鹽池(萌城收費站附近)
核心職責：
1.負責招聘渠道的維護及拓展，根據公司崗位定編及人員需求完成招聘工作，滿足公司人員需求;
2.負責公司人員入、轉、離、調等人事管理工作;
3.負責薪酬核算和企業內部培訓工作;
4.負責公司信息臺賬及員工檔案維護工作;
5.協助部門負責人開展公司其他人力資源管理工作。
崗位要求：
1.人力資源、工商管理專業本科及以上學歷，有1年以上人力資源從業經歷優先，優秀應屆畢業生也可接受;
2.有一定的文筆寫作能力，具有良好的組織協調和溝通表達能力，熟悉各類辦公軟件;
3.有C1駕駛證，能接受油田工作環境。
二、福利關懷
社保五險、作業區免費食宿、全套勞保(月度/季度)、生日禮金、結婚賀金、喪儀慰問、節日福利、年度免費體檢、員工特殊關懷基金、定期團建、高溫補貼、工齡補貼、年終效益獎金等。
三、加入我們
1.投遞郵箱：
2957863807@qq.com(標題：崗位+姓名)
2.面試方式：
線上視頻面試
3.咨詢熱線：
張主任：18909539210
杜女士：19995160575
