為加強養老服務隊伍建設，提升養老服務質量，根據《自治區黨委辦公廳人民政府辦公廳關于推進基本養老服務體系建設的實施方案》（寧黨辦〔2022〕93號）、《彭陽縣機關事業單位編外聘用人員管理暫行辦法》（彭黨辦發〔2023〕32號）等文件精神，結合彭陽縣工作實際，現面向社會公開招聘養老機構服務人員。具體事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，實行定向定崗招聘。

二、招聘崗位及人數

本次共招聘服務人員21名，崗位設置如下：其中：紅河敬老院5人、城陽敬老院4人、王洼敬老院4人、草廟敬老院3人、新集敬老院4人、茹河老年頤養院1人（持有會計從業資格證；或所學專業為會計相關專業；或有會計從業經歷）

三、報名條件

（一）報名條件

1.擁護中國共產黨領導，遵紀守法，品行端正；

2.熱愛養老事業，熱心為老人服務，責任心強；

3.具有彭陽縣戶籍（2025年1月1日前取得）；

4.初中及以上學歷（需提供畢業證、學位證等證明材料）；

5.年齡要求：男性25-50周歲，女性25-45周歲（周歲以2025年3月3日計算）；

6.具備正常履職的身體條件和工作能力；

7.報考人員限報考1個崗位，線下報名成功后不再接受改報其他崗位。

（二）優先條件

持有社會工作者職業資格證、消防設施操作員中級及以上證書、退役軍人證、護理證筆試加2分，所持有等級證書在技能人才評價證書全國聯網查詢系統（http://zscx.osta.org.cn）可查詢的，筆試成績再加3分。

（三）不得報考情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或治安管理處罰等；

2.涉嫌違法犯罪或違紀，正在接受審查、調查或服刑人員；

3.有侵害老年人權益等違法犯罪行為的；

4.患有不宜在養老機構工作的疾病或傳染病的；

5.無法及時解除勞動關系的在職人員。

四、招聘程序

（一）報名及資格審查

時間：2025年3月7日至3月8日，9:00—18:00

地點：彭陽縣民政局老年人活動中心

報名攜帶材料：

1.本人身份證原件、復印件；

2.本人戶口簿原件及復印件（首頁、本人頁、變更頁）；

3.近期半身兩寸免冠彩色照片2張；

4.最高學歷畢業證書原件及復印件，本科及以上的需提供學位證書原件及復印件；

5.有效期內的健康證原件及復印件。

（二）臨崗實習

報考人員由招考單位統一安排到縣內養老院參加臨崗義工實習。主要對老人生活起居等進行護理實踐，實踐期3天（參考機關單位上下班時間）。實踐期間不提供食宿。臨崗實習不合格的，取消參加考試資格。

（三）體能測試

臨崗實習合格人員由招考單位統一組織開展體能測試，測試報考人員是否具有養老機構服務人員履職的基本身體素質，體能測試不合格的，取消參加考試資格。

（四）筆試

1.筆試為閉卷考試，共設單選題100道，滿分100分，考試時長90分鐘。

2.筆試內容：習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的路線方針政策、養老護理基礎知識（老年人生理及心理學相關知識、老年人生活照料及飲食相關常識、老年人起居安全防護及急救常識、老年社交技巧及精神慰藉常識、老年人康復護理及健康管理知識）、特殊人員護理知識、養老護理服務人員職業道德等。

3.筆試時間、地點另行通知。

4.筆試閱卷結束后，筆試成績將在“彭陽民政”微信公眾號公告。

（五）面試

1.進面人員確定。原則上按照崗位招聘人數與進面人數1:2的比例從筆試成績高分到低分確定參加面試人員，進入面試分數線最后1名人員筆試成績并列者一并進入面試，不受比例數量限制。達不到面試比例的由彭陽縣養老機構招聘工作領導小組決定是否按實際比例開展面試工作。

2.面試方式。采取半結構化面試方式開展，答題時長15分鐘，滿分為100分。

3.面試內容。考察是否熱愛養老事業，熱心為老人服務，是否具有養老服務人員的潛質。

4.面試時間、地點另行通知。

5.面試結束后，面試成績由考生當場簽收，所有參加面試人員排名成績將在“彭陽民政”微信公眾號公告。

（六）考試總成績

總成績=體能測試成績×30%+筆試成績×30%+面試成績×40%

本次招考采取崗位內競爭排名，總成績排名在崗位計劃招聘人數名額內的報考人員進入體檢環節。

（七）體檢

體檢參照國家《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發〔2016〕140號）規定執行，通過面試的考生需在指定的醫院和指定的時間參加體檢，體檢費用自理。體檢不合格者，可以復檢一次。體檢環節的考生出現不宜錄用情形的，從未錄用人員中按綜合成績由高到低依次遞補。

（八）考察

考察主要審核人事學籍檔案、查詢社會信用記錄、遵紀守法等情況，對考察不合格者，取消聘用資格，并按照考試總成績依次遞補。

（九）公示及聘用

擬聘用人員名單將在彭陽縣政府網站及“彭陽民政”微信公眾號公示5天。公示期間如有群眾反映問題經查實后影響聘用的，取消聘用資格。對公示期滿無異議人員予以聘用，實行合同制管理，用人單位與聘用人員依法簽訂勞動合同。

五、薪資待遇

根據《彭陽縣機關事業單位編外聘用人員管理暫行辦法》（彭黨辦發〔2023〕32號）“養老服務機構服務人員基礎工資待遇按照1900元/月執行，并為其辦理相應的養老、醫療、工傷等社會保險”的規定執行。養老機構工作人員的退休年齡按照國家法定退休政策執行。

六、其他

1.本次公開招考不收取報名考試費。

2.考生需認真閱讀本招考公告內容，出現報考崗位失誤、與其他考試時間沖突、報考資料信息提供填寫錯誤等情況造成無法完成考試的，后果由考生自行承擔。

3.報考人員應確保報考信息真實有效，報考資格審查貫穿招聘全過程，弄虛作假者將取消報考資格。

4.錄用人員按報考崗位進行分配，自愿報考的崗位5年內不得調整，到崗后非工作時間機構不提供食宿。

5.本次招考成績有效期為1年，取得總成績的人員將被收錄進彭陽縣養老機構工作人員人才儲備庫。遇崗位出現人員空缺的，按照未錄用人員總成績由高到低補錄，不再另行組織公開招聘。

6.本次考試不指定輔導用書，不舉辦、不委托任何機構或個人舉辦輔導班，謹防上當受騙。

7.本公告解釋權歸彭陽縣養老機構招聘工作領導小組所有。

8.咨詢電話：0954-7013955

9.線上咨詢QQ群：1034235643