【導讀】華圖社會工作者考試網同步未知發布：2020年寧夏靈武市城市社區公開招聘網格員73名公告,詳細信息請閱讀下文!如有疑問請加【社會工作者考試交流群匯總】，更多資訊請關注寧夏華圖微信公眾號(ningxiaht),寧夏公務員培訓咨詢電話：0951-6028571/6027571 18295188220,微信號：ht18295188220

為進一步充實城市社區網格化服務管理，推進城市社區治理體系和治理能力現代化，根據自治區基層政權和社區治理工作領導小組辦公室《關于印發落實完善社區治理體系提高治理能力實施意見“六增六提”行動指導措施的通知》(寧基社辦〔2020〕3號)和《關于印發<靈武市貫徹“四優四提”城市黨建引領社區治理現代化的具體措施(試行)>;的通知》(靈黨辦〔2020〕65號)文件精神，經研究，決定面向社會公開招聘73名社區網格員，特制定如下工作方案：

一、招聘計劃

社區網格員73名(含東塔鎮轄區社區網格員10名)。

二、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優，德才兼備、任人唯賢的原則。

三、招聘對象

具有靈武市戶籍且在靈武市轄區有固定住所。已就業人員報考須征得現用人單位同意，并出具同意報考的證明。

四、招聘條件

(一)專職網格員要符合以下基本條件

1.擁護中國共產黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規，認真執行黨和政府的有關政策、規定，誠實守信、愛崗敬業、責任心強，思想進步、品行端正，具有較強的工作責任心和社會責任感;

2.男女不限，身體健康，熱愛社區工作，有較強的組織紀律觀念和為居民群眾服務的精神，具有一定的組織協調能力和社會工作相關業務知識，能熟練使用智能手機和電腦;

3.具有高中及以上文化程度，年齡在40周歲及以下(1980年8月31日以后出生);

4.同等條件下中共黨員、大學生村官、持有助理社會工作師證、退伍軍人，在新冠肺炎疫情防控工作中從事志愿服務的志愿者優先。

(二)具有以下情形之一的人員不得擔任專職網格員

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員;

2.曾被黨政機關、事業單位辭退后未滿5年的人員或受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或正在接受司法調查尚未作出結論的，正被司法調查的涉嫌違法犯罪人員;

3.違反考試紀律被禁考、且尚在禁考期限內的人員;

4.有惡意失信行為被法院納入失信被執行人名單的;

5.法律法規規定的不得報考人員。

五、招考程序和辦法

(一)公告發布

自公告發布之日起，至報名結束。

(二)公開報名

1.報名方式：個人自主報名或社區組織推薦

報名時，報考人員須提供：(1)近期同底正面免冠一寸彩色照片3張;(2)本人二代身份證、戶口簿、畢業證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在“學信網”上查詢打印)等資料原件、復印件;(3)已就業且與其他單位存在勞動(聘用)合同關系的人員參加招聘，須提供勞動(聘用)合同簽訂單位出具的“同意報名參加招聘考試”的介紹信。

2.報名時間：2020年10月15日—10月19日(上午8:30-12:00，下午14:00-18:00。)

3.報名地點：靈武市城區街道辦事處四樓會議室。

(三)資格審查

對報名者提供的資料進行資格初審，資格初審合格者填寫《靈武市公開招聘城市網格員報名表》，凡發現不符合報考條件的，隨時取消報考資格。

如報名人數達到應招錄人數1.5倍(即110人)，則正常開考;如報名人數未達到應招錄人數1.5倍(即不足110人)，則按實際報名人數除以1.5后重新確定招錄人數;如報名人數達到應招錄人數2倍及以上(即146人以上)，則將筆試成績從高到低排序，取前110名進入面試，如筆試成績最后一名并列的，一并進入面試。

(四)考核測試

考核測試主要采用筆試、面試的形式進行，均采用百分制計算成績。筆試內容為黨的十九大精神、靈武市情、城市社區建設基本知識、法律常識等內容。面試重點測試電腦、智能手機使用熟練程度、網格走訪巡查的方法、處理民間糾紛和應變突發事件能力等內容。筆試成績占40%，面試成績占60%。

筆試初步定于2020年10月21日(星期三)，面試初步定于2020年10月25日(星期日)，地點另行通知。

(五)體檢

由城區街道辦事處統一組織體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2016〕140號)規定執行。

(六)考察

靈武市城市社區網格員招聘工作領導小組對體檢合格人員進行全面考察，重點是思想政治表現、道德品質、工作能力、現實表現。

(七)崗前培訓

對體檢、考察合格人員，由城區街道辦事處組織崗前集中培訓。向培訓合格人員發放網格員上崗證書，培訓不合格人員取消聘用資格。

(八)公示

對體檢、考察、培訓合格人員，確定為擬聘用人員，向社會進行公示，公示期為5個工作日。

(九)辦理聘用手續

公示期滿無異議者，根據《靈武市機關事業單位編外聘用人員管理辦法》(靈政辦發〔2016〕122號)規定，由靈武市人力資源服務有限公司按照《勞動法》、《勞動合同法》辦理各項手續，簽訂勞動合同，試用期2個月。試用期內不符合聘用條件的解除勞動合同。正式聘用后每年對現實工作表現進行綜合考核，考核結果不合格的不予以續聘。

聘用期間城區街道辦事處負責人員考核及管理，每月向靈武市就業創業和人才服務中心報送考核結果。

六、待遇落實

參照靈武市臨聘人員待遇落實。

七、其他事項

1.本次招聘的社區專職網格員為非編制管理人員，不列入機關事業單位編制序列，以合同形式聘用，在社區黨組織和居委會的統一安排下，獨立承辦網格內的基礎信息采集、社情民意聯絡、協調解決問題、居民事務代辦等項服務管理工作;

2.其他未盡事宜由靈武市城市社區網格員招聘領導小組研究決定。

咨詢電話:

0951--4021800(城區街道辦事處)

0951--4021567(市人社局)

0951--4024260(市民政局)

監督電話:

市紀委駐人社局紀檢監察組:0951-4652811

市紀委駐民政局紀檢監察組:0951-4021566

靈武市城市社區網格管理員

招聘工作領導小組

2020年10月14日

（編輯：寧夏華圖）