寧夏郵政緊緊圍繞集團公司打造行業國家隊的總體部署，認真踐行人民郵政為人民的服務宗旨，承擔郵政普遍服務義務，受政府委托提供郵政特殊服務，支撐服務地方經濟社會發展。發揮商流、物流、資金流、信息流四流合一資源稟賦優勢，基本建成了一個連接城鄉、面向社會、對接互聯網的綜合服務平臺，形成了以便民、利民為宗旨的多元化發展局面。分層分類的人才培養選拔體系人才培養機制實施優秀專業人才培養工程完善的人才使用和激勵機制健全的人才成長通道為能力付薪薪酬福利為崗位付薪為績效付薪以崗位管理為基礎的一崗多薪的寬帶薪酬體系正常增長機制堅持關心關愛員工，提供全方位的福利保障

一、招聘工作安排

(一)報名時間

2025年9月10日-2025年10月10日

(二)招聘崗位

1.專業技術類崗位

財富管理崗 網運(投遞)管理崗退換貨及自提點攬投業務管理崗安全管理崗

2.生產經營類崗位

理財經理崗 攬投部經理崗市場營銷(快遞物流)崗

具體崗位職責詳見崗位信息。

(三)招聘條件

1.基本條件：政治素質過硬，遵紀守法，誠實守信，身體健康，樂于奉獻，具有良好的個人品質和職業道德，認同中國郵政企業文化，有強烈的事業心和責任感，具有良好的溝通協調和適應能力。無不良從業記錄，個人征信符合崗位要求。

2.年齡要求：在35周歲及以下(1989年9月1日之后出生)。以上出生日期均以身份證信息為準。

3.學歷要求：

(1)專業技術類崗位具備全日制大學本科及以上

(2)生產經營類崗位具備全日制大學專科及以上

城市地區具備全日制大學本科及以上學歷，應聘偏遠農村地區可放寬至全日制大專學歷。以上均指國民教育序列學歷，且可通過學信網查詢。

(四)工作經歷及持證要求

1、財富管理崗

具有3年及以上金融行業工作經驗，對金融市場各類財富產品較熟悉，能夠掌握產品基本形態及投資情況。對金融市場具有較強的觀察力，資產配置能力強;應至少持有一種金融從業資格證書(基金從業人員資格證書、銀行業專業人員職業資格證書、證券業從業人員資格證書、AFP、CFP等相關證書)，持有AFP或CFP證書優先。

2、退換貨及自提點攬投業務管理崗

具有2年及以上物流、快遞電商等相關行業業務管理經驗，熟悉物流行業的相關政策法規和行業標準，了解市場動態和發展趨勢，熟悉退換貨業務及自提點攬收業務管理者優先。

3、網運(投遞)管理崗

具有3年及以上快遞物流行業網運相關崗位的從業經驗，或有3年及以上投遞管理的工作經歷。具備一定網路規劃、末端攬投網規劃、郵路作業計劃、時限管控管理能力。

4、安全管理崗

具有3年以上安全生產管理工作經驗，熟悉安全生產法律法規、標準規范和行業安全管理知識，熟悉生產現場安全管理流程，具備較強的隱患排查和事故處理能力。須具有一級注冊消防工程師資格證書。

5、理財經理崗

具有3年及以上金融機構相關崗位的從業經歷;應至少持有一種金融從業資格證書(基金從業人員資格證書、銀行業專業人員職業資格證書、證券業從業人員資格證書、AFP、CFP等相關證書)。

6、攬投部經理崗

具有3年及以上快遞物流相關崗位的從業經歷和不

7、市場營銷(快遞物流)崗

具備2年以上客戶營銷和營銷管理工作經歷，市場敏感性高，業績良好，具有優秀的客戶需求分析及資源整合能力，具有較強的市場拓展能力，良好的商務談判、溝通能力。

以上凡涉及工作經歷、資格證書取得時間計算的，統一截止至2025年9月1日。

二、招聘流程

網上申請 辦理入職相關手續 簡歷接收、篩選 公示 筆試 背景調查 第一輪面試

第二輪面試

1.每名應聘者限報一個崗位，須對所提供的應聘信息、資料的真實性負責，須符合中國郵政集團有限公司人事回避相關規定。資格審查將貫穿招聘全流程，在任何環節若發現應聘者不符合報考條件、存在弄虛作假等情形，均可取消報考或錄用資格，解除相關協議和約定。請準確填寫聯系電話及郵箱，招聘過程中的相關信息以短信、郵件方式通知，對未能進入下一環節的應聘者，將不再發布通知。

2.本次招聘不收取任何費用，不委托任何機構及個人開展培訓服務，應聘者謹防上當受騙。

3.寧夏郵政有權根據崗位需求變化及報名情況，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，享有最終解釋權。

網申二維碼

報名網址

(https://zhaopin.chinahr.com/zhaopin/nxyz2025/index.html