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主要職責(zé)： 1、設(shè)計、開發(fā)和提供針對汽車行業(yè)的銷售和技術(shù)人員的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)課程。 根據(jù)業(yè)務(wù)需求和學(xué)員反饋，不斷更新和優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。 2、運用網(wǎng)絡(luò)工具和平臺進(jìn)行虛擬授課，包括直播、錄播和互動式教學(xué)。 管理在線培訓(xùn)課程的進(jìn)度和學(xué)員的參與度，確保學(xué)習(xí)效果。 3、與產(chǎn)品專家和技術(shù)團(tuán)隊合作，確保培訓(xùn)內(nèi)容的專業(yè)性和準(zhǔn)確性。 4、評估培訓(xùn)效果，通過考試和反饋收集來量化學(xué)員的學(xué)習(xí)成果。 維護(hù)和管理培訓(xùn)資料庫，確保資料的及時更新和存檔。 定期向管理層報告培訓(xùn)項目的進(jìn)展和成效。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，教育學(xué)、人力資源管理或汽車工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、至少3年以上汽車行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗，有網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟悉網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工具和平臺，如Zoom、Moodle、Google Classroom等。 4、具備出色的溝通和表達(dá)能力，能夠有效地在線上進(jìn)行教學(xué)和互動。 5、對汽車行業(yè)有深入理解，包括市場趨勢、產(chǎn)品知識和技術(shù)發(fā)展。 6、具備良好的項目管理能力和時間管理能力，能夠處理多任務(wù)并滿足截止日期。 自我激勵，具備創(chuàng)新思維，愿意接受新挑戰(zhàn)并持續(xù)學(xué)習(xí)。 7、英語、西語可作為工作語言